Stellenangebote

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• In den städtischen Kindertageseinrichtungen des Amtes für Kinder, Jugend und Schule sind im Rahmen von befristeten und unbefristeten Beschäftigungsverhältnissen Stellen als Erzieher*innen (m/w/d) in Vollzeit und Teilzeit zu besetzen.
   
• Der Kommunale Soziale Dienst hat im Rahmen von befristeten und unbefristeten Beschäftigungsverhältnissen mehrere Stellen als Bezirkssozialarbeiter*innen (m/w/d) zu besetzen.
   
• Ein*e Teamleitung (m/w/d) wird im KommunikationCenter zur Unterstützung benötigt.
   
• Das städtische Tierheim benötigt im Rahmen einer Vertretung -zunächst bis zum 28. Februar 2022 befristet - Verstärkung durch eine*n Tierpfleger*in (m/w/d)
   
• Das Amt für Kinder, Jugend und Schule hat eine Stelle als Sachbearbeiter*in (m/w/d) im Bereich der finanziellen Abwicklung der Tagespflege zu besetzen.
   
• Ein*e Streetworker*in (m/w/d) wird für die Dauer von drei Jahren zur Unterstützung im Amt für Kinder, Jugend und Schule benötigt.
   
• Am Karl-Ziegler-Gymnasium ist eine für die Dauer eines Jahres befristete Stelle als Verwaltungskraft (m/w/d) im Schulsekretariat zu besetzen.
   
• Der Fachbereich Finanzen sucht Verstärkung durch eine*n Haushaltssachbearbeiter*in (m/w/d) - Ergebnisplanung und Ergebnisrechnung.
   
• Im Rahmen einer Vertretung wird für die Dauer von 12 Monaten ein*e Sachbearbeiter*in (m/w/d) - Finanz- und Rechnungswesen, Controlling beim Amt für Gesundheit und Hygiene benötigt.
   
• Für den Betrieb eines kommunalen Corona-Testzentrums werden für die Dauer von sechs Monaten Mitarbeiter*innen (m/w/d) mit medizinischen Vorkenntnissen gesucht.
   
• Beim ImmobilienService ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle im Sekretariat der Amtsleitung und technischen Leitung (m/w/d) zu besetzen.
   

Im Rahmen der Erweiterung der Rettungsdienstschule der Berufsfeuerwehr ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen:
 

• Klassenlehrer*in (m/w/d) der Rettungsdienstschule

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Die Stadt Mülheim an der Ruhr nutzt für ihre Bewerbungsverfahren Interamt - das Stellenportal für den Arbeitsmarkt des öffentlichen Dienstes.

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Hinweis:
Die Stadt Mülheim an der Ruhr fördert aktiv die Gleichstellung von Mann und Frau im Beruf. Wir wünschen uns, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt unserer Region auch bei den Beschäftigten widerspiegelt und begrüßen deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion beziehungsweise Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Wir freuen uns auch über Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund! Behinderte Menschen sind willkommen.